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BETRIEBLICHE ALTERSVERSORGUNG
Die Vorteile
Staatlich gefördert und renditestark
Betriebliche Altersvorsorge –
Direktversicherung aus Gehaltsumwandlung nach § 40b EstG oder die
arbeitgeberfinanzierte Direktversicherung.
Der Gruppentarif „Betriebliche Altersvorsorgung“ der ComVers
GmbH bietet neben den steuerlichen und finanziellen Vorteilen einer
Direktversicherung nachstehend aufgeführte Vorteile:
- Alle Online-Interessenten der ComVers GmbH erhalten Sonderkonditionen
- Der Versicherungsschutz umfasst die ganze Bandbreite der Lebens-,
Renten- und Berufsunfähigkeitsversicherung
- Beitragsrabatt von etwa 5 % auf den Tarifbeitrag
- Nur drei Gesundheitsfragen
- Es wird immer die mögliche Absenkung der Lohnnebenkosten und
Steuerersparnis berücksichtigt, wodurch Arbeitnehmer und Arbeitgeber
sich im Schnitt 20 % - 40 % des Beitrags an Nebenkosten sparen kann
- Die Einbindung von Familienmitgliedern ist generell möglich
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